拓展活动总结_公司团队拓展活动总结

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营势赢心 赢得发展

——xxxx行政系统户外拓展活动

为增进行政系统人员的互动交流，提高团队凝聚力及协作精神，201x年x月xx日，xxx在董事长和蒋总的亲切关心下，组织了一次户外拓展活动。

活动筹备期，行政人事总监xxx就传达了活动精神与原则。xxx指出，这次户外拓展培训是xx集团行政系统难得的一次全家福户外拓展活动，希望大家要以此为契机，勇于接受挑战、敢于承担责任、突破自我极限、磨练提高自己，用实际行动来展示“xx家人”的风采，活动过程中要牢固树立集体主义观念和团队意识，要严格遵守组织纪律与安全注意事项，高兴、愉快的结束本次拓展培训。

中午时分，各子公司行政经理依约陆续到集团汇合。一行共计20人，分坐5辆车，兴高采烈地向目的地兰田出发。一路上，车队保持队形，控制速度，积极规避行车风险，尤其在进入陡峭的盘山公路后，车队更是井然有序，配合默契。经过一个半小时的车程，我们来到了兰田。兰田，位于临海市涌泉镇，是一个海拔680多米高的山乡，山上地势平坦，酷似川北高原，有茶园、石屋、草坪、竹林、高山平湖等美丽景色，被称之为“台州的香格里拉”。在欣赏过山水美景之后，我们就进入了户外拓展主题活动。

拓展活动主要包括三项内容：无敌风火轮、我是最棒的团队及同心同步。分别通过男女单项比赛、男女混合双打、三项大联盟等形式进行比赛。活动规则清晰、便于操作，大家兴趣浓厚、积极踊跃。活动之初，有些人还因为初次认识而矜持腼腆；活动之后，大家便开始称兄道弟、亲密无间。笑容放飞了心灵，汗水流出了压力，自然找回了自我，协作拥有了快乐。

活动结束后，大家欢聚一堂，分享着本次活动的收获和经验。通过这次活动，大家认识到了“木桶管理”的意义——一个人步伐慢，整个团队步伐就慢，最慢的人就是团队的速度；明白了活动主题“营势赢心、赢得发展”的内涵——只有团队的成员思想一致才能行动一致，只有行动一致才能结果一致。团结拼搏、勇攀高峰直达 “幸福xx”。

篇二：拓展活动总结报告

户外拓展活动工作总结报告

——武汉客服中心5月户外拓展

目录

1.活动时间.....................................................................................................................................3

2.活动主题.....................................................................................................................................3

3.活动目标.................................(转 载 于:wWw.fwwang.cn 在 点 网:拓展活动总结)....................................................................................................3

4.活动日程简介.............................................................................................................................3

5.拓展效果问卷调查分析............................................................................................................3

6.后期拓展活动改善方向............................................................................................................6

?活动时间：5月17号、22号

?活动主题：团队沟通及建设、思想汇报专题情绪管理与放松?活动目标： i.ii.iii.iv.

建立积极主动的工作态度，提高团队责任感和凝聚力；

树立创新思维，工作中敢于尝试，提高服务水平，增加客户满意度 学会换位思考，理解他人，理解客户，减少抱怨，提高士气；舒缓工作压力，排解情绪，放松心情，寓娱乐于工作；

?活动日程简介:

?拓展效果问卷调查分析

i.

ii.iii.

调查形式：匿名问卷调查

拓展训练效果调查

问卷

参与调查对象：所有参与本次拓展活动的一线客服人员

调查人数：19e业务部34人、线上综合业务部4人、订单处理部14人、19e培训期新员工15人。总67人

iv.调查结果分析：

1.对于本次活动的组织安排（行程安排、流程模式）：

1%

33%

好一般差

66%

分析：近70%

员工对于本次拓展行程安排满意，30%员工认为一般，1名员工勾选“差”。故提醒我们在行程安排方面提升空间较大，需不断完善。力争为全员带来独特、愉悦的一天。

2.本次拓展对员工自身心态与素质的带来的影响：

分析：从柱状图可见70%-90%员工的观念与我们组织活动的初衷一致，此类活动有必要得到延续，发展为独有的企业文化。后期创造出一道靓丽的风景线。3.本次拓展的小组游戏活动是否组织有序：

分析：在游戏项目组织方面得到了97%员工的认可，范文TOP100与拓展前各位组织者密切的计划、反复演练密不可分。4.您是否喜欢本次拓展培训经历：

分析：70%以上的员工对于此次拓展活动经历表示认可，满意度较高。仅1名员工不喜欢，原因为“项目较多，体能无法跟上”。由于大多数人认为游戏项目数量适当，建议日后可以增加体能训练类拓展，增强员工身体素质。7．本次拓展活动中最具价值的游戏项目是：

篇三：拓展心得体会——户外拓展活动总结 户外拓展培训总结

野外拓展训练，众人拾柴火焰高

带上舒畅的心情，一路高歌我们全体员工来到了明阳天下拓展公司，参加一天的野外拓展训练。不愧是重点旅游风景区，明阳天下拓展公司环境清幽，空气清新，彰显生机活力，盎然新意。这样的野外拓展训练是多么令人快意的一件事情。

此次的拓展训练要进行的项目是军体障碍、穿越电网、珠行万里、毕业墙。听起来就知道是极富挑战性的训练项目，尤其是对于我们这些平常坐惯了办公室的人来说，更是一个挑战了。幸好在这样一个幽雅而又快乐的凤纹下活动，加上我们的教练在训练前给我们做热身活动调节，通过一个轻松快乐的游戏，使训练的气氛顿时显得轻松活泼起来。

教练的一声令下后，拓展训练正式拉开帷幕了。首先是军事障碍科目。这是一个很需要胆识，同时又很考验人的心理素质和与人协作的意识的惊险刺激项目，要在高达四、五米的高空，还真不是件容易的事。我们的队员似乎没有一点惧怕的心理，一组组勇敢的爬上去，就像训练有素的士兵，大胆迈步向前走。人就是这样，一旦超越了自己，什么都变得不那么可怕了，什么艰难险阻都可战胜。最全面的范文参考写作网站每一组上去的队员都是在平稳发挥中跨越钢绳，笑声和欢呼声便是成功的见证。

第二个训练项目穿越电网，这个倒是没有高空那么惊险刺激，但它是一个考验我们队员团队协作能力的项目。要从网上的各个空格处穿越，且每个空格不能重复利用，将每位队员送到网的另外一边，也不是很简单的事。众人划桨大船，在我们的一翻讨论合谋下，想出了一个如何顺利过网的方案。大家齐心协力，将队员一个个地送到网的另一侧。但这个项目我们还是花了13分的时间，比我们预定的时间多出3分钟，才将其完成。经验表明，只要肯动脑筋，发挥各自的聪明才智，想出合理可行的策略方案，凭借团队的合作，什么难事都能迎刃而解了。

毕业墙，这一个训练科目，众人要在高达4.2米的墙下，靠大家的力量，想方设法把队员一个个的送到墙顶翻越过去，而且墙壁是光突突的，只有一根绳子给大家用。在教练的提示下，我们靠打桩搭人字梯的办法，将队员一个个的送到墙顶，当最后一名对员翻越毕业墙的时候，成功的喜悦都洋溢在每个队员的脸上。

这次的野外拓展训练，通过我们的参与训练，使我们明白了很多。人在做任何事情之前，首先要相信自己，要迈出去那勇敢的第一步，面对困难险阻，我们不要畏惧，要超越自己。当一个人的力量无法实现目标的时候，我们要紧紧依靠团队的力量，发挥各自的聪明才智，共同努力，团结协作，

胜利就一定会属于我们。在平时的工作当中，我们要牢记在心，相信自己，相信团队的力量！范文写作众人拾柴火焰高！

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